Blog de Reclutamiento y Outsourcing de Personal en México

4 claves para reconocer al talento dentro de tu empresa

Escrito por Alejandro Arzate.

Saber reconocer qué empleados son potencialmente talentosos no es una tarea fácil. No por nada las empresas de outsourcing se especializan en selección de personal, pues existen muchas variables a tomar en cuenta, debido a que cada persona posee habilidades y características distintas. También influyen factores externos como la motivación de un líder, el ambiente de trabajo y el puesto que ocupa la persona. La combinación de todos estos elementos puede provocar que un empleado talentoso no esté siendo aprovechado al máximo. Sin embargo, existen ciertos patrones diferenciadores que ayudan a identificar a esos “diamantes en bruto”.

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Temas: Reclutamiento de Personal Outsourcing de Personal

9 formas para motivar al personal de agencias de reclutamiento

Escrito por Alejandro Arzate.

En uno de nuestros artículos anteriores, hemos hablado sobre el mito que asocia al outsourcing de personal con la falta de lealtad de los empleados. Nuestras conclusiones son claras, motivar al personal es la clave para tener empleados fieles, no importa que hayan sido contratados por la propia compañía o por medio de agencias de reclutamiento. Por eso en IPS te decimos 9 formas para retener al talento de tu empresa.  

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